立教大学

アルバイトの経験から漠然と、人々の生活により近いところで働きたいと考えており、消費財・日用品メーカーを検討していました。そして、この業界のインターンシップに参加した際に、特定の人に限らず全ての人の生活に影響を与える、規模の大きな業界だと改めて実感したため、志望業界として決定しました。その他にも、異なる業界のインターンシップに参加しましたが、自分には合わないと感じる部分を知ることができ、その結果、本選考ではエントリーをしないことに決めました。これにより、本命の志望業界や企業の対策にかける時間を増やすことができたと思います。
それから、外資系企業のインターンシップは、参加前に内容を把握して対策をすることが重要だと感じました。外資系企業では、実践的な内容や選考につながるものが多くあるからです。内容をインターネットなどで調べ、自分なりの考えを持って参加することがおすすめです。

ESを作成する際に2点意識していたことがありました。ひとつは、先輩やOB・OG、キャリアセンターのスタッフの誰かに必ず見てもらうこと。もうひとつは、ある程度自分と年齢の離れた人にもチェックしてもらうことです。人事担当者の年齢は幅広いことが想定されるため、さまざまなスタッフがいるキャリアセンターでのESチェックは、とても役立ちました。また、先輩のESの構成を参考にして、自分のエピソードをどう当てはめられるか考えていました。

POINT　読みやすい構成と具体的な数値の活用が大切

読み手が読みやすいものを書くべきと考え、段落を用いることを意識していました。また、成果などを記載するときは、客観的にその成果を伝えられるように数値化することが重要です。

Webメディア企業での長期インターンシップのエピソードを用いて、現状を分析し行動計画を立てて実行する課題解決能力を伝えました。その際、数字を使って内容に説得力を持たせることを意識しました。

みなさんの就職活動もオンラインになる可能性があると思います。私の場合、対面での説明会は1つも実施されず、オンライン説明会では得られる情報量が少ないと感じていました。それに対して、動画サイトでまとめられたESの書き方や面接対策は役立ったと感じます。情報を上手く取捨選択して活用してください。

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